Administrador de Contratos Región Metropolitana
1 VacantesLimpieza y Seguridad en Santiago - Providencia, R.Metropolitana
- Salario: $ 1.200.000,00 (Mensual)
- Categoría: Almacenamiento / Logística / Distribución
- Subcategoría Limpieza y Seguridad
- Localidad: Santiago - Providencia
- Activo desde: 31/03/2025
- Jornada: Jornada de 44 horas semanales
- Tipo de Contrato: contrato a plazo fijo
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
Importante empresa de seguridad se encuentra en la búsqueda de un Administrador de Contrato para la Región Metropolitana. Buscamos un líder comprometido con el bienestar y desarrollo de sus equipos, apasionado por el servicio al cliente, y con una fuerte orientación al trabajo en equipo.
Ofrecemos:
Integrarse a una compañía seria y con grandes posibilidades de perfeccionamiento y crecimiento dentro de la organización.
Principales Funciones:
Realizar reuniones con los clientes de las cuentas a cargo.
Gestionar los KPI de sus cuentas.
Gestionar el cumplimiento de los aspectos legales de OS-10 (credenciales, curso de perfeccionamiento o renovación, y directiva de funcionamiento).
Realizar la facturación de los servicios otorgados.
Validar que el personal a su cargo cumpla, en tiempo y forma, con las gestiones necesarias para el cumplimiento de sus deberes.
Brindar soporte para el desarrollo de un buen clima laboral dentro de la unidad.
Supervisar el cumplimiento de los procedimientos de gestión de personal y bienestar social.
Gestionar los aspectos laborales (turnos diarios, renovaciones de contrato, términos de contrato, anexos de contratos, entre otros).
Requisitos Excluyentes:
Experiencia mínima de 2 años en un cargo similar.
Curso de Supervisor.
Residencia en Santiago o alrededores.
Conocimientos Técnicos Excluyentes:
MS Office Nivel Medio (Excel, Word, PowerPoint).
Conocimiento de los aspectos legales de la Ley 3.607 (Seguridad Privada).
Conocimientos Técnicos Deseables:
Experiencia en sistemas de planificación y control de asistencia.
Conocimiento de aspectos laborales (control y gestión de jornadas extraordinarias, mallas de turnos, asistencia).
Conocimiento de la Ley 16.744 (Accidentabilidad Laboral).
Conocimiento sobre la Ley de Subcontratación.
Prevención de Pérdidas.
Horario:
5x2 Rotativo